転職の際に外せない採用面接に関して、よく思い違いがあるのです…

転職候補となる会社での採用面接での多数のひとが思い違いをしているのです…

転職のための採用面接でのよく思い違いがあるのですが良い印象を与えたいと露骨なまでの猫をかぶることは残念ながら悪い結果につながります。そんな事態を避けるためにはその場を繕うのではなく面接の際は「給与システム」など、多数の人がかなり質問しづらい内容を勇気を出し訊いておいた方が、最終的に絶対にあなたのためになります。信じがたいかもしれませんが、「そんな無神経なずけずけと質問をすると、面接結果に落とされてしまうのでは？」と気にする人もいるかもしれません。けれども良い結果をもたらす可能性が高いのです。この手の「お金」や「労働環境」に関する疑問点は、実のところ、多くの人が気になっています。ですが、多くの人が気を遣って不採用を恐れて質問できないのが普通です。それを逆手に取って、「こいつは他と違う」と面接官に印象づけられるのです。

看護師のそれと違う職に転職に至る原因は、人それぞれではないでしょうか。

それ以外の職に転職を決断する原因は、人それぞれ。色々な事情があるはずです。ちょっとみると転職には「職場に相性の悪い上司や同僚がいて困っている」「結婚で自分勝手にできなくなって出産、子育てさらに親の介護など、身近な家庭環境の種々の変化によってこれまでのような働き方ができなくなった」「給与体系に不満がある」というような問題が抱えているのかもしれません。環境を変えたい気持ちは分かりますが、転職前に、「なぜ、自分は転職する必要があるのか？」と、今一度沈着冷静に現状を客観視することも大切です。それは本当に転職するに値する妥当なものであるのかどうか、もう一度考えたうえで決断してみてください。

現在、ブラック企業がマスコミで注目されたりして、労働条件に関する取り締まりが強化されたり、…

現在、ブラック企業がメディアで取り上げられたりして、労働条件についての取り締まりが強くなったり、会社名が公開されたりと損をする流れになってきましたが、まだまだ問題が多いといえます。したがって、面接で見破る必要があります。ともかく、求人票等に書かれている労働条件をチェックし、怪しい点について堂々と質問してみることです。「ブラック企業」と対峙している場合には、質問したことが嘘であった場合、答え方が不自然になったり、「その場では答えられない」みたいな逃げ腰になることが多いです。「給与」「残業」「休日」については、質問してみると、渋い顔をするケースが多いです。それでも迫ると、ブラック企業特有の高圧的な態度や、ふてくされた態度を見せるので、そこで相手のウソを確信できます。この手の企業は、約束を守らない上に、入社してからもふてぶてしい態度であることが多いので、「何か引っかかる」と思ったなら、見抜いた方が後々いいと思います。

もしもあなたが転職を視野に入れているなら、先に「資格」取得は考えておいて損はありません。

もしもあなたが近い将来、転職するのなら、資格を取得することでステップアップできます。また、在職中に資格を取っておくのがベストです。転職活動には有効活用することができますから、選べる企業がぐっと増えます。であるため、資格取得は、在任期間中が一番良いタイミングといえます。あなたが再就職を考えているなら、社会的にニーズの高い資格を取得しておけば、今の職場を離れたあとも後悔することなく前に進めるはずです。さらには、資格によって転職先の面接で面接担当者に戦力になると判断してもらえ、これまでより待遇も良くなる可能性が高いです。

転職することを成功させたいのなら、最初から行動をするようにしなくてはいけません。

良い転職先を見つけるためには、最初から徹底した情報を収集することが不可欠です。そうするには今は取るに足らない小さな企業であってもホームページを常設している企業がほとんどですので、ネット検索であれこれを調べておくとまたその会社についてよくわからないことなどを整理しておくと転職時に助かります。加えて公式ホームページ以外にも、「転職サイト」を利用してみるのもお勧めです。また、インターネット以外の手段として、何よりも転職候補にしている職場を自ら判断してみるのも良いと思います。

シフトの仕事についての話なのですが、特定の曜日に働ける人を募集する求・・

これはシフト制のある仕事についてです。毎週、同じ曜日に仕事できる人を募集する求人をよく見ますが、もし、応募しようと考えているならシフトの出し方や、休む方法の詳細を面接の際に確認しておくべきです。過去に私は出産のため休む人の代理として正社員として入社したのですが、「土曜、日曜」固定のシフトだったのですが、新入社員の私以外は、誰一人現場にいませんでした。産休に入った女性が土日は必ず出勤できる人だったので、私もそのような人と思われていたようです。ですから「土日」に冠婚葬祭が入った場合、シフトを変更してもらう必要があり、同じ部署の先輩たちに「土曜日に休まなければならないので代わりに出ていただけませんか？」と私自身が依頼しなくてはいけませんでした。立場も給料もほぼ同じなのに土日を私だけに任せるなんて…。思い出す度、腹が立ってきます。

退職と転職を繰り返す日々を止めるための術が一つだけあります。

退職と転職を度々しないための対策は至ってシンプルです。仕事面のスキルアップもそうですが、メンタル部分のスキルを磨くと、そう簡単に転職を繰り返すことがなくなります。今現在は、インターネットがあるので精神面を強くするヒントはとてもたくさんあります。また不思議に思われるかもしれませんが、転職と異なる行動をする事も精神面を鍛えさせてくれます。オススメは、「外国に行くこと」です。外国は、文化も言葉も日本のそれとは全く異なるので、大きな刺激を得られます。なので、精神的な成長を遂げるにはピッタリの方法といえます。日本に帰ってくると、己の視野の狭さを実感し、世間はこんなにも狭かったのだということを思い知らされることになります。その気持ちを携え（転職のための）面接に行けば、今までとは格段に違い自信にあふれた態度でアピールもできるはずです。どうしても、退職後は精神面がもろくなっている人も多いので元気になるまで休みましょう。

求人情報をチェックする場合、オフィス系の仕事がしたいからと・・

求人サイトを見る場合、例えば、「デスクワークがしたい」と考えている人ほど製造業の項目を読み飛ばしていたりするものですが、そういったことをしている人のほとんどは「製造業での募集は、現場の製造マンだけ募集している」と勝手な思い込みで認識している場合もあります。現に、製造業の求人募集でも、現場に出る仕事だけでなく経理、人事、総務などのスタッフ募集をはじめ、購買、営業管理などの「オフィス系」に属する部門もたくさんあります。けれども、製造業の仕事場はオフィス街からは離れた地域にあります。ですから、仕事帰りに買い物を楽しめる環境で働きたいと考えている人には、それが嫌だと言う人もいるかもしれませんが、ただし、自身のこだわりを捨てることで素晴らしい人との出会いによって、将来をより良いものにしてくれる可能性もあるのです。

とある古物商の求人に応募したところ、書類審査を通過しました。すぐ…

とある古物商にて、書類審査を通過し先方から、面接日時を教えてもらいました。しかしながら、当日、指定された場所へ行ってみると、行き違いがあったのか相手の面接の用意が全くできていない状況だとがわかりました。しばらく待つと、所長らしき人が面接担当をしてくれたのですが、非常にやる気のなさそうな態度を見せて、なんとか面接が終了しました。だが、予定日を過ぎても結果連絡が一切なく、いてもたってもいられず、自ら問い合わせると、「結果は郵送で本日送付しました」と告げられました。しばらく待ちましたが、結局届かず、仕方なく改めて連絡をしたところ、驚くことに、「残念ですが不採用」ということで、そう言われてすぐ、電話を切られました。呆れ返ってしまい言葉を失いましたが、本当は、採用されなくて良かったと感謝しています。

クールビズ(軽装）の格好で転職の面接に臨む際には、ジャケットに関して・・

クールビズ(軽装）スタイルで転職の面接に臨む場合、やっぱりジャケットは着ていかなくて良いとはっきりと断言できますが、ネクタイはしておいた方が無難です。ネクタイの着用はなくても良いと考える企業も存在することはあると思います。ですが、ことネクタイに関してはクールビズであろうと必ずつけなければならないとしている会社がいくつかあります。そんな訳で、例えクールビズが許可されていてもネクタイにおいては必ず着用から行った方がベストであるということを分かっておいてほしいです。