転職するにあたり、今働いている会社を辞める時に失業保険の給付を受ける手続きをしなければいけないが・・

“

転職を行うにあたり、今働いている会社を退社する時に失業保険に関する手続きをしなければいけませんが、…

転職に先立ち現在勤務している会社を退社する時に失業保険の給付を受けるための手続きが必要ですが、もし自分の意思で退職届を出して会社を辞める、いわゆる「依願退職」の際にはすぐさま失業保険を受け取れるわけではなく手続きをしたのち、失業したことが認められてから3か月経ってやっと給付があるのです。そのため、会社を辞めた翌日からちょうど3ヶ月で受け取れるワケではありません。この規則を勘違いしてハローワークのスタッフの方が間違っていると主張してその結果としてハローワークの職員さんと口喧嘩をしているのを見たことがあります。なお、退職者の都合ではなくリストラのように、「会社都合」での解雇の場合は、失業認定されてからすぐさま失業保険が給付されます。

「転職サイト」は、大手が運営しているものほど掲載される企業も多いた…

転職サイトは大きなサイトであるほど掲載される案件の量も多いので、2つか3つ、とりあえずウェブ登録して、勤務地と年収条件程度の条件一致であとは条件に合う案件が掲載されたら自動的にメールが送られるように設定しておくと情報収集が容易になります。とはいっても、最初は登録するのが幾分大変なので、サイト登録前に「履歴書」「職務経歴書」をきちんと作成しておき、それらをテキストファイルに記録しておき、コピー・アンド・ペーストしながら登録すると便利です。登録する初日は、少し時間がかかりますし、案件の検索・応募をするだけでも苦労しますが、その後は、新着情報だけ確認すれば良いので、後々のためにも、最初の段階でしっかり準備することをお勧めします。

転職期間のあいだは、自身の趣味に没頭したり、体力の向上を意識してお・・

転職期間中は、自分の好きなことに打ち込むほか、体力を低下させないようにしておくと良いでしょう。勤務先が見つかり、仕事復帰した時に、趣味に集中していたおかげで無意識の間に集中力が上がります。さらに体力アップが図れていることで、その場の社員さんよりもスタミナがあるということを認識します。そのため、興味のあるなことに打ち込むことと、体力を低下させないようにしておくのがおすすめです。将来、その職場であなたと同じ趣味の人と巡り会えれば、友達になれるキッカケにもなります。ですから、趣味をとことんまで極めることも転職期間中の時間の有効活用となります。

近い将来、社会ではぐっと簡単な労働は機械化が進歩してい…

この先、私たちの社会的環境において着々と思考を必要としない作業は機械に変えられて最終的には人手はどう考えても削減されます。どうしてかというと、シンプルな労働は機械を稼働させたほうが数段に強いからです。例えば、数をカウントしたり、同じ動作を反復したりすることは機械には何の苦もありません。もちろん人間とは違って泣き言は言わないし、疲れることもないし、適当にすることもないし、正確にこなしてくれますし、均一だし、ヒトとは違い、「人件費」を渡さなくてもいいのがメリットといえます。こういったことから、生身の人間を使う意味が到底無さすぎるため、機械にシフトされるもの自然の結果といえます。

転職時の面接で着用するスーツの色においては、新卒の人たちが就職活動…

転職の時の面接でいるビジネススーツの色合いに関しては、新卒の就活の時に身に付ける色合いがベストです。要するに、黒とか紺色といった感じのような暗めの色合いになります。転職の場面においても、着用するスーツの色合いはこういったダーク色が多数を占めていて、そうでない色を着用している方は少数です。あえて言えば、ごくたまにグレー系のビジネススーツを着ている人がいるくらいで、全体から見ても紺や黒とかのスーツがほとんどなのです。ですから、人事側からしても多数を占めるカラーを着用している人の方が自然に見えますから、見た目の印象という面ではおすすめです。

派遣として就業しています。派遣法や労働契約法の関・・

派遣で会社で働いています。派遣法とかのからみで否応なく、ずっと働いた就業先でのお仕事を終わらせなければなりません。同じ派遣の人の中には、派遣先の企業で正社員の条件をつかんだ人もいるのですがその理由としては正直なところ仕事の実力とは関係なく派遣先の上司の扱いが上手な人でお引き立てがあった模様。業務上のスキルよりおじさん転がしスキルが必要なのかなーと他の派遣の仲間と派遣先の職場で毎日文句を言ってます。

転職をしようとする場合、絶対に準備する必要のある履歴書に関してです・・

転職をしようとする場合、絶対に書く必要がある履歴書は、基本、手書きではなく、パソコンを用いて作るのが大多数です。我が国においては履歴書はパソコンを用いずペンを使って作るのが普通だと思われていることもありますが、それは新卒の人たちの就活やアルバイトやパートの際に作成する履歴書であって、実は、転職については履歴書や職務経歴書は絶対に手書きでないといけないとまでは言えません。手書きの方を評価するところもあるようですが、違うケースがずっと増えてきているようなので、パソコンを使って作った履歴書でもOKな企業は多いのです。

自分が求職中のころ割とたくさんの人材紹介会社に登録していました。

転職を考えていた時期にかなり何個かの人材紹介会社に登録していました。転職のアドバイザーのレベルに関しても驚くほど多様でほとんどの場合、適当な対応をするアドバイザーばかりでした。こちらは人生かかっているのにもっと真剣に臨んでほしいという落胆した気持ちがこみあげてきてしまいました。それがきっかけとなり自分自身がキャリアカウンセラーになりたいと考えるようになりました。キャリアカウンセラーとして働くには資格が必要です。資格を取得するためにはお金も必要でしたし資格取得のための勉強もきつかったのですが、お仕事を探している人から頼ってもらえる人になるべく努力しています。

再就職のときに行われる面接というのは、規模の小さい企業であれば…

転職のための面接では、小企業クラスの場合概ね「人事」が面接官ですが、その他にも例を挙げるなら、これから一緒に仕事をする部署の責任者、わかりやすく言うと役職クラスである課長や部長が面接を担当することも少なくありません。中でも事務職や営業職などの部署に転職する場合は、資格などという人の良し悪しを判断しづらいので堂々と自分という人物をアピールするようにしたいものです。面接担当の人たちに「この候補者は、堂々と自己アピールしてるし、良い戦力になりそうだ」と思わせ、覚えていてもらうことが大事です。

新卒で入社した会社を辞めて、転職した経験があります。

新卒で入社した会社を去り、勇気を出して転職しました。当初はしばらくの間悩んだりもしました。でも、新卒で入った会社を数年で退職し、多くの人が転職を経験していることを自らの転職活動で理解し、無意識のうちに悩みが消え、気が楽になりました。また転職を経験すると自然と肩の荷が下りる気持ちを実感し、自分に適した仕事を探すことが出来て毎日が見違えるように変化しました。なかには「仕事を変えるのは良いことじゃない」という意見も多々ありますが、それが正しいのかなと思いました。私の人生においては否定的な意見を真に受けないで良かったみたいです。

”
電話カウンセリングのリ・ハート

コメント

タイトルとURLをコピーしました